januari 26

I förändring utmanas kulturen

0  comments

En organisationskultur består av djupt rotade: värderingar, relationer, maktbalanser, status, rutiner och vanor.

Vad händer när vi utmanar det?

Vår inställning (eller Mindset) är av avgörande betydelse för att lyckas med en kulturförändring. Bara att byta ordet men till och kan vara en tankeväckare....

Eva Eliasson

Jag är Executive Coach, strateg och ängelinvesterare, som brinner för att hjälpa människor och företag att växa! Stöttar i ledningsarbetet samt coachar dig som ledare och ditt team i att utveckla samarbete och självledarskap. Vill du veta mer? Kontakta mig HÄR


Tags


You may also like

5 steg till självledande team

5 steg till självledande team

Nya tidens organisationer kräver meningsfullhet och psykosocial trygghet

Nya tidens organisationer kräver meningsfullhet och psykosocial trygghet
Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked

{"email":"Email address invalid","url":"Website address invalid","required":"Required field missing"}

Get in touch

Name*
Email*
Message
0 of 350